टोरंटो ट्रांसिट कमिशन ने लेबर रिलेशन बोर्ड को लिखा पत्र

September 29, 2021

टोरंटो,29 सितंबर। टोरंटो ट्रांजिट कमीशन ने ओंटारियो लेबर रिलेशन बोर्ड के साथ एक तत्काल आवेदन दायर किया है, जिसमें टोरंटो ट्रांजिट श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने वाली यूनियन पर श्रमिकों को उनकी कोविड-19 टीकाकरण स्थिति का खुलासा करने से इनकार करने के लिए प्रोत्साहित करके अवैध हड़ताल करने का आरोप लगाया गया है। 28-पृष्ठ के आवेदन में कमीशन ने ओंटारियो श्रम संबंध बोर्ड से स्थानीय एटीयू 113 श्रमिकों द्वारा की गई अवैध हड़ताल पर स्पष्टीकरण देने को कहा है।
टीटीसी ने 19 अगस्त को कहा था कि उसे अपने सभी कर्मचारियों को अपने टीकाकरण की स्थिति का प्रमाण देना होगा और उनके पास 30 अक्टूबर तक पूरी तरह से टीकाकरण होगा, जो शहर के अन्य कर्मचारियों के अनुरूप होगा।
टीटीसी ने 7 सितंबर को अपनी नीति जारी की और कर्मचारियों को उनकी स्थिति का खुलासा करने के लिए 20 सितंबर तक का समय दिया था। साथ ही वैध स्वास्थ्य और अन्य कारणों से छूट वाले लोगों को छोड़कर सभी कर्मचारियों को 30 सितंबर तक टीके की कम से कम एक खुराक अवश्य लेने को कहा गया था।
टीकाकरण नीति में कहा गया है कि कर्मचारियों से “रोजगार की शर्त के रूप में इस नीति का पालन करने की अपेक्षा की जाती है।” लेकिन 21 सितंबर को, टीटीसी ने कहा कि 50 प्रतिशत से कम सक्रिय टीटीसी कर्मचारियों ने अपनी कोविड-19 वैक्सीन स्थिति का खुलासा किया है। जिन लोगों ने खुलासा किया था, उनमें से 93 प्रतिशत को पूरी तरह से टीका लगाया गया था, जबकि अन्य सात प्रतिशत ने कम से कम एक खुराक प्राप्त की थी।
मंगलवार को जारी एक बयान में, एटीयू कैनेडा के अध्यक्ष जॉन डि नीनो ने लेरी को यह कहते हुए फटकार लगाई कि उन्होंने भ्रामक अनिवार्य टीकाकरण नीतियों को को लागू करके अशांति पैदा की है।
सबमिशन में कहा गया है कि टीटीसी में जनता का विश्वास जगाने के लिए यह नीति आवश्यक है और दावा किया गया है कि कर्मचारियों को नीति का उल्लंघन करने की सलाह देकर यूनियन, ट्रांजिट सिस्टम के संचालन में हस्तक्षेप कर रहा है।
सबमिशन में कहा गया है,”अपने सदस्यों को अपने टीकाकरण की स्थिति का खुलासा नहीं करने का निर्देश देकर, एटीयू ने इस अवैध नौकरी की कार्रवाई के माध्यम से टीटीसी के संचालन के प्रबंधन में गैरकानूनी रूप से हस्तक्षेप किया है और गैरकानूनी रूप से अपने सदस्यों को नीति का उल्लंघन करने के लिए सलाह दी है।” टीटीसी ने अपनी टीकाकरण की स्थिति के प्रकटीकरण की समय सीमा 30 सितंबर तक बढ़ा दी है।
इस बीच, टीटीसी ने सबमिशन बोर्ड से कहा है कि वह यूनियन को कर्मचारियों को बहकाने से रोके तथा जिन कर्मचारियों ने अभी तक अपनी टीकाकरण की स्थिति स्पष्ट नहीं की है उन्हें यथाशीघ्र ऐसा करने का आदेश दें।